Grundsätze & Werte

Основные принципы и ценности

Основа нашей компании – наши сотрудники

FELS заинтересована в  квалифицированных сотрудниках с высокой мотивацией и желанием работать. День за днем, работая на благо нашей компании, они вносят вклад в ее развитие как национальном, так и на международном уровне. Они – ключ нашего успеха. Поэтому мы уделяем большое внимание хорошему образованию и профессиональной подготовке. Являясь надежным партнером для наших сотрудников, мы способствуем достижению хороших результатов и  создаем долгосрочные перспективы для нашего предприятия и персонала.
Работа в компании FELS – это возможность личного и профессионального развития для каждого сотрудника. Мы предлагаем современные, повышающие мотивацию условия работы и приятную рабочую обстановку. Равенство возможностей – независимо от половой, национальной принадлежности и возраста – наш главный принцип.

Ключевые принципы

Успешная кадровая политика означает, что нужный человек работает на нужном месте в нужное время. Шесть ключевых принципов помогают нам в любой точке планеты сделать правильный выбор. Они выражают наши ценности и нормы, и вместе с этим, нашу корпоративную культуру.

  1. Целенаправленность.  «С упорством следовать четко поставленной цели».
  2. Предпринимательская дальновидность. «Уже Сегодня видеть вызовы Завтра».
  3. Коммуникация и способность ответить на вызов. «Привлекать открытостью,  убеждать фактами».
  4. Лидерство «Управлять переменами и сообщать уверенность».
  5. Единство в многообразии.  «Удачно сочетать  многообразие людей и культур в международной компании».
  6. Профессионализм. «Эффективно применять  профессиональные знания в решении задач».


Корпоративная этика

Для нас важно чувство партнерства –  между сотрудниками предприятия, так и в отношениях  с клиентами и поставщиками нашей компании. Мы делаем все, чтобы оправдать и усилить доверие партнера. Мы ценим хорошую репутацию, поэтому продолжаем непрерывно работать над ней.  Единство - ценность нашей компании и ее сотрудников,  мы придаем ей наибольшее значение. Честность, доверие, уважение, открытость и надежность – качества, составляющие основу нашей корпоративной жизни и отношений с заказчиками.